今年以來，宿遷市積極創(chuàng)新工作舉措，不斷深化引才、用才機(jī)制，實(shí)施招才引智“深耕行動(dòng)”，促進(jìn)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展集聚創(chuàng)新動(dòng)能。

　　本科以上學(xué)歷、月薪六千起，在11月5日上午舉行的2023“千名學(xué)子進(jìn)宿遷”系列活動(dòng)專場(chǎng)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，高薪、高學(xué)歷成了一大特色，其中不乏針對(duì)博士生的招聘，有的用人單位更是開出了兩萬(wàn)元以上的月薪。

　　哈爾濱醫(yī)科大學(xué)遺傳學(xué)博士 姜萍說：“國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心也是落戶在宿遷，給我們講了一下宿遷人文環(huán)境，還有人才政策，讓我對(duì)宿遷有了一個(gè)比較好的印象。”

　　此次對(duì)接洽談活動(dòng)，共吸引了包括國(guó)企平臺(tái)、上市公司、行業(yè)百?gòu)?qiáng)、金融機(jī)構(gòu)等在內(nèi)的全市140余家優(yōu)質(zhì)企業(yè)參與招聘，為參加活動(dòng)的華中科技大學(xué)、中南大學(xué)、西安交通大學(xué)等在內(nèi)的20所高校2000余名學(xué)子提供了6000多個(gè)崗位。

　　宿遷時(shí)代儲(chǔ)能科技有限公司人事行政部部長(zhǎng) 張晶晶說：“這次我們一共帶來17個(gè)崗位需求，60%以上為碩博學(xué)歷需求，平均年薪25萬(wàn)元以上，入駐學(xué)子可以享受‘購(gòu)房券’‘生活補(bǔ)貼’等相關(guān)政策待遇。”

　　北京化工大學(xué)化學(xué)工程學(xué)院博士王曼婷說：“10月份，宿遷到我們學(xué)校開展‘校園宿遷日’活動(dòng)，給我留下了非常深刻的印象，招聘企業(yè)的崗位發(fā)展和工資待遇也都很好。所以，我報(bào)名這次‘千名學(xué)子進(jìn)宿遷’活動(dòng)。”

　　只要帶上行李、到宿遷就能找到滿意的工作，宿遷用真金白銀招才引才。在“走出去”，連續(xù)3年深入高校開展“校園宿遷日”，在北京、西安、武漢、上海、南京等5地設(shè)立招才引智工作局、20個(gè)人才工作站的基礎(chǔ)上，宿遷市還將有意來宿就業(yè)創(chuàng)業(yè)的青年學(xué)子“請(qǐng)進(jìn)來”，組織他們來宿實(shí)地參觀、深度體驗(yàn)、對(duì)接洽談。

　　市委人才辦副主任 王禹?xiàng)澱f：“舉辦‘千名學(xué)子進(jìn)宿遷’活動(dòng)，變‘走出去’引才為‘請(qǐng)進(jìn)來’攬才，將充分釋放城市的愛才誠(chéng)意、引才決心，實(shí)現(xiàn)企業(yè)和人才的精準(zhǔn)對(duì)接、有效對(duì)接。我們還將大力營(yíng)造優(yōu)質(zhì)的人才生態(tài)，讓廣大落戶人才創(chuàng)業(yè)安心、生活舒心、發(fā)展順心。”

　　為了讓各類人才更好地留在宿遷就業(yè)創(chuàng)業(yè)，宿遷市還推出了人才“購(gòu)房券”政策，根據(jù)就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的人才層次，給予5到200萬(wàn)元人才購(gòu)房券補(bǔ)助，減輕人才購(gòu)房壓力，同時(shí)還出臺(tái)了人才公寓政策和新引進(jìn)高校畢業(yè)生租房補(bǔ)貼政策。目前，全市人才資源總量達(dá)72.3萬(wàn)人、三年增長(zhǎng)54%。