宿遷:政府搭臺(tái)筑巢引鳳 千名學(xué)子歸鄉(xiāng)筑夢(mèng)

        2025年01月24日08:25   來(lái)源:宿遷市廣播電視總臺(tái)

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          人才是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的第一資源,在1月23日上午舉辦的宿遷籍大學(xué)生新春懇談會(huì)上,164 家重點(diǎn)用人單位和近3000名宿遷籍學(xué)子面對(duì)面交流,雙向奔赴、共話(huà)未來(lái)。

          活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)就擠滿(mǎn)了前來(lái)求職的大學(xué)生,他們手持簡(jiǎn)歷,現(xiàn)場(chǎng)和用人單位溝通交流。

          大學(xué)生高澤說(shuō):“我是南京信息工程大學(xué)的,沒(méi)想到就是招聘會(huì)的崗位非常多,薪資薪資待遇也非常好,我希望在這個(gè)招聘會(huì)找到一個(gè)合適自己的崗位。”

          江蘇晶晶新材料有限公司工作人員張睿希說(shuō):“我們普遍的月薪是在6000到8000這樣,這次我們來(lái)招的職位有研發(fā)人員和化工類(lèi)的相關(guān)專(zhuān)業(yè)和職位,我們會(huì)提供五險(xiǎn)一金及各種帶薪年假,各種福利,我們還會(huì)有購(gòu)房補(bǔ)貼,生活補(bǔ)貼,然后對(duì)剛畢業(yè)的全日制大學(xué)生,我們生活補(bǔ)貼有將近3萬(wàn)元。”

          此次參加招聘的164 家重點(diǎn)用人單位涵蓋了宿遷市的國(guó)有企業(yè)、上市公司、產(chǎn)業(yè)鏈重點(diǎn)企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)及部分事業(yè)單位,帶來(lái)了計(jì)算機(jī)類(lèi)、機(jī)械類(lèi)、行政類(lèi)、管理類(lèi)、金融財(cái)務(wù)類(lèi)等專(zhuān)業(yè)5000 多個(gè)優(yōu)質(zhì)崗位,全面滿(mǎn)足學(xué)生多樣化的求職需求。

          宿遷市青少年宮負(fù)責(zé)人朱海濤說(shuō):“今年拿出了8個(gè)崗位來(lái)進(jìn)行對(duì)社會(huì)進(jìn)行招聘,我們的年薪是9.5萬(wàn)起,我們五險(xiǎn)一金都是按照市直的一些標(biāo)準(zhǔn)同類(lèi)的進(jìn)行繳納的。”

          大學(xué)生杜亞峰說(shuō):“感覺(jué)我們宿遷發(fā)展還是挺好的最近幾年。對(duì)這個(gè)崗位啊薪資預(yù)期啊,期望高很多。希望留在家鄉(xiāng),然后為家鄉(xiāng)貢獻(xiàn)自己的力量。”

          為了更廣泛搭建在外學(xué)子和家鄉(xiāng)溝通的橋梁、招引更多宿遷籍在外大學(xué)生回鄉(xiāng)就業(yè),活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)還為10名在校大學(xué)生代表頒發(fā)“遷引使者”證書(shū)。

          “遷引使者” 蘭州大學(xué)學(xué)生 孫一涵:蘭州大學(xué)也是有很多我們宿遷學(xué)生,我會(huì)積極地和他們接觸,然后建立起他們和宿遷的橋梁,為他們宣傳宿遷一些好的企業(yè),吸引他們回鄉(xiāng)就業(yè)。

          近年來(lái),宿遷深入探索人才協(xié)同發(fā)展改革示范區(qū),全面打響“遷宿遷”人才工作品牌,人才隊(duì)伍對(duì)宿遷經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的支撐作用更加凸顯。出臺(tái)“人才新政16條”,對(duì)來(lái)宿人才給予最高50萬(wàn)元生活補(bǔ)貼、200萬(wàn)元購(gòu)房券,公積金貸款額度最高放寬至4倍,對(duì)創(chuàng)業(yè)人才給予最高500萬(wàn)元授信額度,全力打造“近悅遠(yuǎn)來(lái)”的人才生態(tài)。截至2024年底,全市人才資源總量達(dá)到91萬(wàn)人,近三年年均增長(zhǎng)14%,成功獲評(píng)2024年度最佳引才城市。

          宿遷市委組織部副部長(zhǎng)張長(zhǎng)江說(shuō):“我們搶抓人才返鄉(xiāng)旺季,連續(xù)三年舉辦宿遷籍學(xué)子新春懇談會(huì)。一方面,幫助學(xué)子們了解家鄉(xiāng)變化、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)和人才政策,增強(qiáng)回鄉(xiāng)發(fā)展的意愿;另一方面,搭建一個(gè)充分溝通、雙向選擇的平臺(tái),幫助企業(yè)招才引才。”

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