近年來，隨著宿遷市發展環境日益優化，越來越多的農村富余勞動力不再外出務工，而是選擇在家門口就業創業。在家就業好、照顧老和小，成了他們最真實的寫照。

　　上午九點，在位于市區義烏商貿城的一個招聘會現場，30多家企業人事專員正在賣力吆喝，五險一金、沒有地區差、五千+成了現場的高頻詞。

　　“家里現在工資還可以，崗位也越來越多，就想在家帶小孩，一方面方便一點，還可以顧家。”市民曹恒亮說。

　　荷葉電子2019年落戶宿遷，得益于良好的營商環境，企業發展逐步壯大，現在他們的招聘已經不僅滿足于普工需求。“我們的用工需求比往年同比增長一倍，相對來說，有20多個管理職位的崗位及技術崗位。”荷葉電子品質經理張靖說。

　　春節期間，不少外出務工的市民紛紛返鄉團圓，在這闔家歡聚的日子里，宿遷市各地企業、人社部門也都紛紛行動起來，將優質崗位送到有需求的市民手中。其中，2022“樂業宿遷”春風行動鄉鎮巡回招聘，就在宿豫新莊、湖濱皂河、宿城中揚等21個鄉鎮街道設立專場招聘，而僅黃河街道專場，就有30余家企業帶來了就業崗位1000多個。

　　“從普工技術工以及高級工，我們都有所需求，我們的待遇也非常好，一般情況下都在4000以上。”宿遷經開區黃河街道民生事務局局長張廣江說。

　　不僅是崗位多、收入高，能照顧家庭更是關鍵。市民劉璐璐一直在杭州務工，今年春節她成功應聘到了宿遷當地企業晨風服飾，每天早晚都有時間帶孩子，陪伴讓作為女兒、妻子、母親的她，在家庭生活中都不再缺席。她說：“反正跟外面差不多，也都在一萬左右，就選擇了在這里，離家還又近。”

　　“目前我們這邊今年要擴招300人，整個福利待遇我們沒有地區差，我們整個集團目前有12個生產工廠，包括我們昆山的，上海的，常州的，常熟的，我們所有的福利待遇都是一樣的。”晨風（宿遷）服飾有限公司人事部經理付艷說。

　　據了解，2021年，宿遷市新增銷售超2000萬元企業681戶、超億元企業133戶，全年規模工業實現總產值3738億元，截至目前，宿遷累計上市企業9戶，上市企業數量居蘇北第二，成為蘇北首個A股上市企業縣區全覆蓋的設區市。宿遷市還成功入選2020年度全省制造業創新轉型成效明顯地區，受到省政府督查激勵。越來越好的發展形勢、越來越多的就業崗位、越來越優的生活環境，讓就業創業有了更多可能。

　　“從隨著我們家鄉越來越來越好，務工條件越來越優越，歡迎廣大外出創業的居民返鄉，共創我們美麗的家園。”宿遷經開區黃河街道民生事務局局長張廣江說。