作為全國最大的商務呼叫中心，宿遷電商產業園吸引了五百多家各類企業入駐，面對企業發展帶來的迫切人才需求，園區積極拓展招聘渠道，幫助企業招才引智。

　　在產業園內的健安農牧會議室里，公司人才專員正通過視頻會議的形式，為一名遠在上海的求職者開展線上面試。

　　求職者何東梅說：“我是希望能進入我們健安，在這個體系當中，能逐漸地去走入到這個行業里面去。”

　　作為宿遷本土的一家農牧物流企業，健安農牧經過多年發展，已成功輻射全國29個省級行政區域及116個項目點。伴隨著企業發展，物流運營、市場營銷、IT技術類等全方位人才缺口逐漸凸顯。從年前開始，在園區的幫助下，企業開展了多種渠道的招才引智。

　　健安農牧人才發展部人事經理張旭說：“通過每年招聘和選拔優秀畢業生作為“星火學員”，開展輪崗式培養，配套導師制度、應急磨礪、崗位歷練等方式，為畢業生們后續發展奠定價值觀和專業能力基礎，打造健安各領域人才儲備池。”

　　2月10日起，宿遷電商產業園通過線上、線下相結合的方式，幫助企業求賢納士。同時積極開展校企對接，搭建溝通橋梁。

　　宿豫區人社局派駐電商園辦事處負責人華艷紅說：“電商園區總共提供就業崗位5000多個，達成了意向人數2000多人，基本上能保障我們電商園區企業的用工。”

　　為了讓各類互聯網項目在園區找到最佳結合點，園區提出打造創新創業孵化、電商運營、跨境電商、綜合信息、物流倉儲、互聯網金融服務六大平臺，形成互聯網產業生態閉環。目前，已集聚3.7萬多名年輕人，平均年齡僅23.5歲，平均學歷大專以上。電商交易額實現了從無到有，短短幾年就實現了“超翻番”。