10月31日上午，全區國有企業改革發展工作會議召開，總結回顧去年以來國有企業改革發展情況，研究部署下一階段重點工作，深入推進國企改革，不斷激發企業活力，做大做優做強國有企業，為宿城高質量發展貢獻更大國企力量。宿城區委副書記、區長顧宇出席會議并講話，宿城區委常委、常務副區長張永杰主持會議，宿城區委常委、組織部部長譚永恒參加。

　　會議指出，近年來，全區國有企業堅決貫徹落實區委區政府決策部署，迎難而上、奮發作為、銳意進取，在經濟發展、城鄉統籌、民生保障等方面做出了重要貢獻，在項目建設、脫貧攻堅、疫情防控等工作中發揮了不可替代的作用，是名副其實的“頂梁柱”和“壓艙石”。

　　會議強調，要進一步強化“國企姓黨”的政治屬性。國企作為黨領導下的公有制企業，必須時刻牢記“國企姓黨”，深刻認識和把握國有企業的黨建要求，旗幟鮮明地堅持和加強黨的領導，努力以高質量黨建引領企業高質量發展。要堅持黨的領導和公司治理相統一，認真落實“兩個一以貫之”的要求。要不斷規范企業重大事項決策程序和方式，全面形成權責法定、權責透明、協調運轉、有效制衡的治理機制。要進一步聚焦“國企是企”的主責主業。要構建特色化國企矩陣、樹牢市場化經營理念、建立現代化企業體制，國企歸根到底是企業，各國有企業必須把工作重心放在融入市場、做強主業上，全面增強盈利能力和核心競爭力。

　　會議要求，要進一步攻堅“國企改革”的時代課題。要錨定目標任務打好改革收官戰，對照國企改革實施方案排定的92條改革事項，確保改革措施全部實施到位。要堅持問題導向打好改革攻堅戰，通過改革切實解決企業經營管理中的突出問題，將改革舉措轉化為實實在在的改革成效。要樹立品牌意識打好改革持久戰，加強政策研究，弘揚創新精神，聚力打造更具競爭力、創新力的宿城國企品牌。要進一步筑牢“國企安全”的風險底線。要持續加強重點領域風險防范，堅持精準施策、標本兼治，強化國有資產、項目融資、工程建設、債務管控等領域風險防控，牢牢守住不發生重大風險的底線。要著力打造內外貫通監管體系，加強內部監督規范化，加強外部監督協同化，有效整合內外部監督資源，構建內外銜接、上下貫通的監管格局。要有效提升國資管理能力水平，聚焦全區國有資產的統一監管、統一管理、統一運營，加大對各鎮街、園區、國有企業、各類金庫資金的統籌力度，最大限度地讓國有資金和資產發揮綜合效益。

　　會上，張永杰總結2021年以來國資國企工作，并安排部署下一步重點工作；譚永恒宣讀《關于表彰2021年度國有企業工作目標考核先進單位和先進個人的決定》；區國有企業負責人遞交2022年度目標責任狀；區國資辦、眾安集團、惠農公司、創投公司、港區公司分別圍繞各自工作會議發言。