“扛旗奪牌，扛的是高質量發展的先鋒旗，奪的是各項工作的榮譽牌，是一種件件爭第一、事事爭一流的昂揚姿態；比學趕超，比的是和先進地區的差距，學的是推動發展的經驗，趕的是大干快上的步子，超的是對標對表的目標。”近日，在江蘇泗陽，一場以“扛旗奪牌當先鋒、比學趕超進百強”為主題的大討論活動正在全縣上下如火如荼開展。

　　在此次大討論活動中，泗陽縣稅務局立足稅務實際，從五個方面深化大討論活動組織實施，在學習研討中明思路、聚共識，在對標找差中謀發展、強舉措。一是圍繞“先鋒”要求鼓干勁。在系統內部分階段、分重點實施“勞動競賽”，細化明確29項考核量化指標，掀起了“爭先進位、爭創一流”的比學趕超新高潮，增強了干部職工的決勝信心與動力。二是圍繞“百強”目標找定位。結合地方稅源實際，定期開展行業、區域與稅種分析，充分揭示稅收與經濟的協調發展規律，助力實現“三年進百強 五年達千億”的縣域經濟新跨越。三是圍繞“改革創新”明重點。根據“‘四化’同步集成改革示范區”建設要求,梳理確定了10項“創新創優”重點項目，激勵全局突破思維慣性與思想禁錮，以改革魄力解難題、以創新舉措謀發展。四是圍繞“人民立場”優服務。遵照“深化稅收征管改革”新要求，聚焦納稅人、繳費人核心利益，持續開展“我為納稅人繳費人辦實事”實踐活動，不斷優化稅收營商環境，彰顯民生福祉新溫度。五是圍繞作風建設嚴監督。加快健全黨委全面監督、紀檢專責監督、部門職能監督、干群民主監督、系統外部監督的“一體化綜合監督”配套機制，大力弘揚“三真三實”作風，全面提升干部職工敬業精神、創業熱情、發展意識和落實能力，鍛造新時代泗陽稅干新特質。

　　在大討論活動動員會上，該局黨委委員、副局長焦業東強調,要以更高站位謀劃發展方向，跳出一局一地看稅務，以更廣闊的視角對標先進，查找工作差距、短板和弱項，進一步明確趕超路徑；要以更嚴要求提升工作質量，以敢試敢闖、敢為人先的精神，深入推進精確執法、精細服務、精準監管、精誠共治，更好呈現稅收的基礎性、支柱性、保障性作用；要以更強舉措展現稅務擔當，聚焦泗陽“三年進百強 五年達千億”的目標，明確稅收工作任務，深入調查研究，早謀劃、早部署、早行動，為泗陽開啟“十四五”時期發展新征程作出新的更大的貢獻。